em Blog

■下っ端なのに
社会人になって大分というかかなり経ちますが、過去転職1回経験して現在に至るんですが、何分中小企業なため、下から入ってくる者もなく、まあ今自分が中心となって大きい顔しながら部署に鎮座してたりするんですけど、自分より使えない人がまあ居まして、ぶっちゃけ一個上の女性なんですけど、正直イラネな先輩なわけなんです。
別に女性蔑視のつもりは毛頭ないのですが、気の長い自分でもさすがに長いこと職場にいれば、役名はなくても要職にはつくわけですよ。
いい加減イライラの頂点にも達してきたこともあって、先週・今週と仕事上がりにとっ捕まえて説教合計3時間・・・。
自分は怒りに任せて物言う人ではないので、それこそ淡々と話すのですが（かえって立ちが悪い？）、あまりに旧来前の仕事ぶりと自分の仕事に対しての責任の無さ、能率の悪さを淡々と話すわけですよ。
今まで女性ということもあったし、自分は後入社だから遠慮していた部分もあったんですが、さすがに何しに会社に来ているのか分からないような仕事をされては、こっちにしわ寄せの波が多大に押し寄せてきていたし、上からは突っつかれるしでまさに中間管理職。（汗；
役職ないから手当てもないのに責任ばかりが大きくなる自分の立ち位置、ま、役職付いたら付いたでさらなる責任がのしかかるのでしょうが、結果的には責任付きまとってるし、実際しわ寄せもサービス残業として出てきてるからな〜。
自分と同じような境遇のサラリーマンは多いと思うのですが、まだ高卒の子の方が使えると思うんですけどね〜。
何ていうか、人を動かす大変さは前の職場で経験してたけど、ここまで使えない人材はある種すごい。
何より社長の注意を何回も繰り返して懲りない神経を疑います。
歳も歳だし自分から辞めようとは言わないだろうから、どちらが先に根を上げるか根競べだな・・・。
以上、愚痴でした。（わら

ちなみに自分、自分で言うわけではないのですが仕事は出来る人。
日・週・月毎の仕事スケジュールでの進め方はもちろん、突発的な仕事にも対応できるよう前倒し気味に仕事するバリバリな（死語か・・・）サラリーマン。
だからこそ非効率な人は非常にストレスの対象です。
仕事はデジタル、プライベートはアナログな変な人です。（汗わら